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如何创建学习型团队众行管理咨询研发中心 编著
内容提要：
在“知本竞争”的今天，你的团队需要的是不断学习，不断创新，不断超越。 什么是一个真正的学习型团队？怎样才能带领你的团队从个人学习跨入团队学习，创建起一个生机勃发的学习型团队？ 精辟而生动的事例阐述，切实而具体的行动步骤，本方案将在最短的时间内，引导你和你的团队，真正踏上学习型团队的“知本”征途。 本书适用于企业中基层管理人员、其他各级各类管理人员。
目录：
第一章 学习型团队面面观
1.1 什么是学习型团队
1.2 团队学习与个人学习的比较
1.3 主管在学习型团队中扮演的角色
第二章 创建学习型团队的原则
2.1 充分沟通
2.2 知识共享
2.3 鼓励创新
2.4 适应变化
第三章 创建学习型团队的任务
3.1 营造一个学习型团队的氛围
3.2 创建团队共同愿景
3.3 建立学习型团队机制
第四章 创建学习型团队的工具
4.1 团队会议
4.2 讨论
4.3 深度汇谈
4.4 培训
4.5 知识库
4.6 标杆学习
4.7 实验
4.8 在线学习（E-Learning)
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