│首页查询网址常用免费图书知识卡片论文教程下载图片

工商管理市场营销经济社科工具书科学技术计算机网络教育考试娱乐时尚外语文学艺术医药保健儿童读物


 首页>>图书资源 >>工商管理>>MBA

财务总监(最新中文修订版)——MBA最新核心课程MBA核心课程编译组 编译
内容提要:
本书没有讲述具体、繁杂的财务处理方法,而是着眼于财务管理的基本理论和实战技巧。
本书的特色是:
1 淡化理论和公式,注重实用技巧。2 通俗易懂,可读性强。3 材料新颖。
这是一本帮你成为高级财务主管的实用参考书。书中阐述的哈佛MBA核心课程精华要点,是成为CFO高手所必备的基础知识。它既是社会各界掌握工商管理高级技能的通俗性文献,又是攻读MBA的辅助性教材,同时也是MBA的简明自修读本。
适合的读者人群,在校大学生、研究生;公司中高级管理人员;社会上准备或正在开公司的人员;想继续进修的人员;积极向上的人员;谋求终身成就的人员。

目录:
前言
第1章 全面提高作为现代CFO的素质
第1节 实现从账房先生到理财专家的角色转变
1 企业财务决策的类型
2 现代CFO应及时进行知识的更新
3 现代CFO应该具备比较全面的素质和能力
4 CFO不仅应该具备理财能力,还要具备一定的领导才能
5 妥善地协调企业运作的各种财务关系
第2节 良好的财务管理从适宜的目标开始
1 以企业价值最大化作为财务管理的整体目标
2 科学地设置财务管理目标
第3节 使资本顺利运营是CFO的主要任务
1 明了财务的基本知识,读懂基本财务报表
2 财务总监应注意对大量繁复的数据进行识别、提炼
3 进行资本运营的过程之中必须掌握的原则
4 培养一套完整而又科学合理的企业理财文化
第2章 强化资产管理,制定合理的工资财务制度
第1节 合理的薪资制度应能够保持员工的报酬满意度
1 保持公司的工资水平内外均衡
2 制定绩效付酬计划时应考虑的关键因素
3 不能用会计目标来控制和影响员工行为
第2节 设计和执行合理的薪资制度
1 新资制度的设计应该使其能与人力资源管理政策相得益彰
2 让员工参与报酬制度的设计与管理
3 通过相互交流使报酬制度变得更有效
4 收益组织共享方案
5 采用多重制度以避免狭隘、负面的行为
6 不断检查员工对报酬制度的理解
第3节 加强对货币和现金的管理
……
第3章 调整资本结构,保持财务稳健
第4章 积极回笼资金,提高收益率
第5章 进行合理的资金预算,保障企业的发展
第6章 准确进行投资决策,实现资本的最大增值

封面:点击察看
详细介绍
点击这里打折购买

还可以去当当网蔚蓝书店查看是否有更大折扣

Copyright© 2001-2007 eqie.com All Rights Reserved

百科知识词典